（1）
这一篇只是抛出来一个问题。
问题的答案，还需要研究之后，才能给出一些见解。
也许这个问题你平时没有怎么意识到，但肯定在你身上有存在。对多数人的多数人，在一些时候，也必然会受其困扰。
你有没有发现，在很多情形下，你对事情的判断常常是错的，由此无法达成自己想要达成的目的呢？
据我的观察，有太多的人会面临这个问题。其实，也包括我。
这就是没有判断力的表现。
（2）
研究目标管理时，目标管理分两步，其一是目标制定；其二是目标执行。
目标如何制定，会给目标如何执行带来很大的影响。用目标制定者的角色去制定目标，本身不算什么难事。可是，为何有很多人依然觉得目标制定会很困难呢？
他们不是制定目标困难，而是在几个备选的目标之间做判断、作选择困难，不知道哪个目标更好一些，担心选错了目标会后悔。这是他们所面临的恐惧。
面对备选目标选择的困难，你最大的问题是没有判断力。不知道该如何进行分析、比较和判断，选择一个最自己最好以及最合适的。也因为缺乏判断力，你甚至不清楚什么是对自己最好、最合适的。
于是乎，问题就走入了一个死循环之中。但是，这还不是最最关键的一个问题。
就算你没有判断力，起码几个选择是清楚的。没有判断力，大不了根据某时的判断而选择一个方向，路还是可以继续走下去的。只是走在途中，走着走着，遇到了坎坷，或者拦路虎，你可能会对当时做出的判断产生怀疑，纠结于是不是选错了路，有些后悔没有仔细看看其他的路。
没有判断力，面对选择的情形不知道如何下判断；下了判断，你又不相信你的判断。做判断时，犹豫不决；执行时，又怀疑判断而踌躇不前。时间和机会，就是这样浪费掉的，留给你的只是一堆烂摊子，和各种悔恨。
（3）
不知道，你是不是有我所描述的这些个问题呢？欢迎留言来讨论。
现在，我还没有找到解决这些个问题的方法。相信，这些问题不是简单的三言两语就能解决的。需要在经过一系列的分析、研究和实践之后，才能给出来一些有效的建议或方案。
大家有兴趣的话，欢迎一起来探讨。
- 20181018，文章初稿；